Interkulturelles Lernen

361° Coaching & Beratung hilft Mitarbeitenden Ihres Unternehmens beim Erwerb interkultureller Kompetenzen. Interkulturelle Kommunikation wird im Rahmen der Globalisierung immer wichtiger für Unternehmen. Mit unserem Konzept des Interkulturellem Lernen vermitteln wir mehr als „does and don’ts“.

Damit die Zusammenarbeit mit Menschen aus anderen Kulturen gelingt, müssen unter Anderem folgende Kompetenzen erlernt werden:

• bewusster und kritischer Umgang mit Stereotypen
• Akzeptanz anderer Kulturen
• Überwindung von Ethnozentrismus
• Verständnis der eigenen Kulturverhaftung
• Verständnis für Fremdheit und Fremdheitsdynamiken