Beschreibung:
Pflegeeinrichtungen konkurrieren heute nicht mehr nur über Gehalt und Dienstplan. Entscheidend ist: »Wofür steht dein Unternehmen?« Wer als Arbeitgeber überzeugen will, braucht eine klare Haltung und muss diese auch sichtbar machen.
Dieses Seminar zeigt praxisnah, wie Sie eine Arbeitgebermarke entwickeln, die wirkt – nicht nur im Flyer, sondern im Alltag. Gemeinsam erarbeiten wir ein klares Profil: Was macht Sie besonders? Was zieht passende Mitarbeitende an?
Inhalte
▪ Warum Arbeitgebermarke kein Luxus ist, sondern wirtschaftlich sinnvoll.
▪ Was Mitarbeitende heute wirklich suchen.
▪ Analyse: Wofür steht mein Unternehmen – innen und außen?
▪ Bausteine starker Arbeitgebermarken: Haltung, Kultur, Kommunikation.
▪ Aufmerksamkeit erzeugen mit einfachen Mitteln (online und offline).
▪ Praxisimpulse: Stellenausschreibungen, Social Media, Mitarbeitende als Markenbotschafter:innen.
▪ Entwicklung erster Ideen für die eigene Arbeitgebermarke.
Zielgruppe
Geschäftsleitungen, PDL und Führungskräfte in ambulanten Diensten, Tagespflegen und stationären Einrichtungen.
Referent
Holger Hegermann, Unternehmensberatung im Gesundheitswesen